第935章 天下英才入我彀 (第2/2页)

“你去比亚迪，进去就是拧螺丝。”她话锋一转，
　　
　　“你来星舟，可能第一年就要独立负责一个子系统的标定。压力大不大？大。成长快不快？你们自己判断。”
　　
　　报告厅里安静了几秒。
　　
　　前排一个女生突然开口：
　　
　　“定向培养计划是什么意思？我看你们海报上写的。”
　　
　　宋雪梅点头。“
　　
　　好问题。回响和星火联合哈工大、北航、西北工大等高校，推出了一个叫'火种计划'的联合培养项目。面向大三和研一学生，企业出课题、出经费、出设备，学校出导师。你的毕设或者硕士论文选题，可以直接对接星舟或者九天实验室的工程问题。”
　　
　　“暑期实习期间包吃住，每月补贴五千。实习表现优秀的，毕业直接签约，跳过所有笔试面试环节。”
　　
　　女生眼前一亮。“报名有什么条件？”
　　
　　“绩点前百分之三十，有实验室项目经验优先。具体选拔标准你们扫海报上的二维码就能看到。”
　　
　　宣讲结束后，宋雪梅发了条消息给杨帆。
　　
　　“哈工大这边反响很好，机械和自动化两个院报名火种计划的已经超过一百二十人。你那边怎么样？”
　　
　　杨帆秒回：“电子科大爆了。简历收到手软。明天飞哈尔滨跟你汇合。”
　　
　　宋雪梅又发了一条：“你猜今天最多人问的问题是什么？”
　　
　　“薪资？”
　　
　　“不是。他们问九天实验室那篇152层残差网络的论文，是不是真的在国内做出来的。有个博士生说他导师让他复现了三个月都没跑通，他想来实习看原始代码。”
　　
　　杨帆发了个竖大拇指的表情。
　　
　　八月下旬，西北工业大学长安校区。
　　
　　航空航天学院的走廊里，贴着一张崭新的海报。
　　
　　海报上没有花里胡哨的设计，纯白底黑字，只写了一行大字。
　　
　　“你愿意造一台中国人自己的智能汽车吗？”
　　
　　底下是二维码和一行小字：
　　
　　“星舟科技·火种计划·2016届联合培养招募。”
　　
　　材料学专业即将升入研三的郭铭站在海报前面看了很久。
　　
　　他导师课题组做的是锂电池正极材料。
　　
　　枯燥是真枯燥，每天泡在实验室里跟粉末和手套箱打交道。
　　
　　但他最近在学术论坛上看到一个消息，说绵阳有家叫星源动力的公司突破了石墨烯导热工艺，正在量产一款新型电芯。
　　
　　他查了半天，发现星源动力的母公司就是星火科技。
　　
　　而星火科技跟回响科技的关系，网上众说纷纭，但所有人都同意一件事：它们背后站着同一个人。
　　
　　那个动用五百亿救市的年轻人。
　　
　　郭铭掏出手机扫了二维码。
　　
　　页面加载出来，第一行写的是：“火种计划·电池材料方向·绵阳星源动力实验室。”
　　
　　“实习期间月补贴五千元，包吃住。签约后起薪不低于同期华为校招同等岗位。核心岗位配发内购房名额。”
　　
　　郭铭站在走廊里，把这个页面从头到尾看了三遍。
　　
　　然后他打开引力，给导师发了一条消息。
　　
　　“老师，我想报名一个企业联合培养项目，星源动力的。他们做的方向跟咱们课题组很接近，我觉得毕业论文可以结合他们的工程问题来做。您看行吗？”
　　
　　导师回复得很快。
　　
　　“他们联系过我了。你先报名，回头我帮你写推荐信。”
　　
　　郭铭愣了一下。
　　
　　导师又发来一条：“你们班的周楠和李想也在问这个事，你们仨商量一下，看看方向怎么分。”
　　
　　郭铭站在走廊里，突然觉得绵阳这个城市也没那么远。
　　
　　同一个月里，类似的场景在北航、哈工程、南航、北理工、西安交大反复上演。
　　
　　回响人力资源部八月的出差报销单摞起来有半尺厚。
　　
　　杨帆在月底的周报里写了一行数字：截至八月三十一日，火种计划累计收到有效申请两千四百份。通过初筛进入面试的六百七十二人。已发放实习录用通知三百零八份。
　　
　　其中，智能制造方向九十七人，AI算法方向八十四人，电池与材料方向五十六人，车辆工程方向七十一人。
　　
　　这些数字被陆知远整理成一页纸的简报，放在了中关村理想国际大厦十七层那张空着的办公桌上。
　　
　　PS：感谢【蛋疼的青春】打赏的【大神认证】*2，加更（1/2）。